2023年9月全国“质量月”期间，通用技术集团以“增强质量意识 推进高质量发展”为主题深入开展2023年“质量月”活动。各单位积极响应、迅速行动，扎实推进各项活动，提高全员质量意识，营造质量氛围，有效促进产品、工程和服务质量不断提升。

9月4日，通用技术集团公司组织召开2023年“质量月”活动动员部署会。集团总经理、党组副书记陆益民作动员讲话并宣布集团“质量月”活动启动。集团副总经理、党组成员贾大风作具体工作部署，明确工作任务和要求。

活动期间，集团公司发布了《集团质量提升倡议书》，组织编写了《集团质量工作学习读本》，制作质量宣传海报和视频；组织全系统开展《质量强国建设纲要》解读培训，组织医疗板块举办“集团首届医疗质量内审员培训班”和“集团护理管理培训”，召开集团医疗质量管理工作交流会；组织工程服务板块开展“工程质量风险隐患自查整治专项行动”；积极承办并组织参加第六届中央企业QC小组发表赛，集团4个QC小组分别获得两项一等奖，两项二等奖，获一等奖的小组被推荐为全国优秀质量管理小组。

通用技术机床所属沈阳机床召开“质量月”活动启动大会，组织全员开展质量承诺签名活动；沈机股份开展客户满意度提升攻关行动和零缺陷质量变革行动，持续推动质量改进创新；齐二机床坚持 “补短板、提能力”“精准施策、务求实效”的原则，开展质量月系列培训活动；哈量公司推行在线检测质量管理程序，提高检测水平和可追溯性；大连机床开展质量管理体系外部审核，推进质量管理全面强化；天锻公司开展“我为质量提升献言献策”活动，发布实施“质量管理八条原则”，促进质量工作改进提升；国测时栅开展质量管理专项“体检”、质量标准化评比等专业性与趣味性兼具的质量活动，营造质量文化氛围。

通用技术新材所属凯泰特纤开展“劳动技能竞赛”，以赛促学，提升岗位技能；中丽制机开展工艺纪律“七害”专项检查，使员工掌握防锈、防磕碰、去毛刺的措施和方法，促进产品质量提升；东纶科技围绕视力测试、色盲度测试、复卷100米实操复检开展“视力大比拼竞赛活动”，推动产品质量和客户满意度提升；中纺标开展“盲样测试活动”，提升各实验室测试结果的一致性，提高检测报告准确率。

通用技术中国医药组织所属8家药品生产企业质量负责人与质量部门负责人开展在线考核，强化质量管理人员专业知识能力提升；天方药业组织分厂车间、化验室、仓库、药物研究院等部门绘制质量主题板报，将质量法规、质量文化、精益生产、安全用药等内容融入到板报中，让“质量第一”的理念深入人心；河南公司开展质量展板宣传、质量征文、质量研讨等活动，营造全员关注质量的良好氛围。

通用技术环球医疗所属西安西航医院、阳煤总医院举办包括危重患者抢救、晕厥急救、批量伤员处置等应急演练大比武，有效提升医师、护理团队的专业技能和应急处置能力；锦电医院开展“心电图操作考核评比”、西电集团医院开展“疑难病例演讲比赛”活动，培养团队合作和沟通协调能力，激发了医务人员的工作热情和创新意识，推动医院的医疗质量水平提升。

通用技术通用医疗所属三〇〇医院开展“医疗质量安全大检查”，加强医疗行为的事前提醒、事中控制、事后审核，梳理薄弱环节，排查并消除隐患，全力保障患者安全；二四二医院举办全院心肺复苏急救技能培训，普及推广心肺复苏（CPR）急救知识与技能；成飞医院举办第二届护理质量改善项目大赛，推动护理质量改善，深化护理内涵，提升护理品质；三六三医院获得成都市质量管理案例三等奖、成都市“我和质量的故事”征文优秀奖。

通用技术航天医科积极开展岗位练兵，严格“三基三严”训练考核，通过知识竞赛、急救演练、技能考核等多种形式，持续提升质量监控能力水平。组织所属航天中心医院、七三一医院、内蒙古航天医院开展危重孕产妇抢救、多发伤患者、心肺复苏和电除颤培训等应急救治演练，进一步提升全院护理应对各种突发事件的应急反应能力、处置能力和团队协作能力；七三一医院组织8名医务人员参加北京市丰台区妇幼健康职业技能竞赛，4人入围北京市妇幼健康大赛个人竞赛复赛， 2人入围北京市妇幼健康大赛操作技能复赛。

通用技术国中康健所属河南电力医院开展医疗质量和安全教育法律培训，对执业过程中可能出现的法律隐患给予防范讲解；西安电力医院举办护理质量管理培训，增强医护人员质量安全意识，提高运用品管工具解决临床一线问题的能力，持续提升全院医疗护理质量水平；北京电力医院举办后勤服务与工程质量提升专题培训会，严把后勤领域服务质量和工程质量过程控制关。

通用技术宝石花医疗组织召开病理专委会会议，提升医疗病理学科质量建设；举办首届教学查房比赛，促进内部教学经验交流，传播先进教育理念，有效推动各医疗机构教学质量整体提高；举办中医经典学术论坛，构筑中医管理与学术交流平台，推动所属各医院中医学科建设与发展；开展以“卓越绩效模式诠释现代化医院管理”为主题的第二期培训，破解医疗发展的困惑和难点，指导医院利用卓越绩效理念明确战略发展方向，有效推动各医疗机构质量效益和管理能力提升。

通用技术邮电器材组织召开安全环保质量委员会扩大会议暨第三季度安全环保质量工作会，学习传达习近平总书记关于质量工作的重要论述和指示精神；所属通用物流成立质量宣传组，发放宣传手册，进行全部质量管理知识科普，充分提升全员质量意识；香港普泰、西南公司通过视频传播、张贴海报、悬挂横幅、电子屏幕展播、召开线下会议等方式，开展丰富多样的宣传活动，全面提升广大干部员工的质量意识，营造良好质量氛围。

通用技术新兴公司组织各分公司、项目部及质量管理人员开展工程质量提升观摩交流活动；举办以质量提升为主题的“总工论坛”，围绕质量通病防治、质量管控先进经验进行研讨与分享；开展工程质量风险隐患自查，推动质量问题整改；持续进行“日新日兴”技术质量大讲堂培训，提高质量队伍能力素养；开展“质量月”文化宣传活动，在施工现场醒目位置悬挂“质量月”活动宣传标语等，提高全员质量意识。

通用技术国际组织员工参观服贸会首钢园区，召开年度“质量月”交流研讨会，达阿高速和MTBE项目部对重点工程项目就质量管理工作经验进行专项汇报，5家业务单位交流研讨；依托公司质量专家库力量，对孟加拉达阿高速开展质量监检；开展工程质量风险隐患自查，及时发现问题和风险隐患并整改，确保工程质量安全。

通用技术数科公司充分发挥数字化优势，组织开展“每天进步一点，质量提升一点”特色活动，开展健全ISO质量管理体系、提升公文写作质量等6项质量提升活动；结合公司特点组建“质量月”活动宣传团队，运用数字化手段，在公司门户建立宣传专栏，全面开展2023年“质量月”活动宣传。